Ага мектеп мугалими: жумуш сүрөттөлүшү, милдеттери жана өзгөчө иш

Эгер сен студент болсо, анда сөз "ректору", "декан", "адис", "Бирге окутуучу" сен Nostalgic жана коркуу сезимин алып кепилдик берилет. Жана шарттарын түшүндүрүп, "адам эмес-студент" абдан кыйын болуп турат. Бирок, көп адамдар ар бир мекемеде башка абалына, унутуп, - улук окутуучу. өз милдеттерин жеңил түшүнүү. окутуучу, улук окутуучу кандай айырма бар? Анан кантип ал БАЙЛАНЫШ менен тыгыз байланышта? Кудайдын бүт бул суроолорго жооп берүүгө аракет кылалы.

Ким алат?

Ага окутуучу 3 жыл же андан ашык илимий жана педагогикалык жогорку билим жана тажрыйбасы бар адам болушу мүмкүн. 1 жыл - өтүнмө ээси мурунтан доктору бар болсо, тажрыйба азыраак болушу мүмкүн.

Ар бир жогорку мектеп мугалими мамандыгы жараша, белгилүү бир бөлүмүнө тиркелет. Демек, анын ишинин бардык, анын иши менен байланышкан.

улук окутуучу теориялык билими жана окутуу

1. ар бир мамлекеттик кызматкер болуп, окутуучу өлкөнүн Башмыйзамына, билим берүү жана тарбиялоо менен байланышкан негизги мыйзамдар жана башка ченемдик укуктук актыларды жетекчиликке алуу керек.
2. теория жана практикалык билим берүү системалары менен башкаруу ыкмаларын (а мүмкүн декан же ректор катары) билүү; кесиптик жана жогорку кесиптик билим берүүнүн мамлекеттик стандарттары.
3. мугалим даярдоо документтерди пландоо жана башкаруу жөнүндө, усулдук жана илимий иштерди уюштуруу билимге ээ болуу талап кылынат.
4. Ар бир кызматкер билим берүү, анын бөлүмдөрүнүн илим тармагынын азыркы абалын билиши керек, ыкмаларды жана тиешелүү теориясын изилдөө.
5. Билим жана педагогика, психология жана байланыш маданиятынын практикалык ыкмаларын колдонуу улук окутуучу үчүн зарыл болуп саналат.
6. көп адамдар менен сүйлөшүү жүрүп жатат ар бир адам үчүн зарыл болгон психологиялык, биринчи жардам көрсөтүү жана гигиена боюнча негизги маалыматка ээ. Ага окутуучу - бул билдирүүлөр бири.
7. башкаруу мыйзам, өрт коопсуздугу жана эмгекти коргоо негиздери - жогорку окуу жайдын кызматкери, анын ичинде ак ниет ишке эч качан унутпашыбыз керек ажырагыс бир бөлүгү.

Ошентип, алардын кесиптик иштерине-жылы жогорку окуу жайдын улук окутуучусу тема боюнча өз өлкөсүнүн мыйзамдары, билим берүү жөнүндө мыйзам, билим берүү стандарттары менен окуу программаларын жетекчиликке алат. University Хартия жана жамааттык келишимде түздөн-түз өз милдеттерин таасир этет. окуу жана бөлүмдөрүнүн ар бир жоболору, ошондой эле улук окутуучу иш-чаралар менен аныкталган ректору жана проректорлордун тартиби.

кызмат иерархиясы

Анын кызматтан улук окутуучу мугалим менен улук окутуучу ортосунда турат. бул тулку бойдун жана өз милдеттерин From - окутуучулардын, илимий маселелер боюнча өз үйрөтүүсү жана акыл-насааты, чакан милдеттерди жана тапшырмаларды бөлүштүрүү ишин жөнгө салуу. Бирок, ал бөлүмүнүн жакын жардамчысы башчысы, уюштуруу маселелери жөнүндө чечим, илимий-аракет талап кылынат жана студенттер практиканы уюштуруу болуп саналат. тар.ил.кандидаты сунуш нерсе, улук окутуучу иштеп чыгуу жана түрткү берүүгө укуктуу.

негизги милдеттери

Алар ар бир мекемеде улук окутуучусу милдети аныктайт. Бирок, көз карандысыз, жумуш ордунда, бардык адистер үчүн жалпы талаптар бар.

• Ага окутуучу уюштурат жана жеке планына ылайык окуу-усулдук иштерди жүргүзүүгө милдеттүү.
• Илимий катышууга -изилдөө иштерин , анын бөлүмүнүн.
• Даярдоо жана окуу жана программаларды бөлүмүнө үчүн иштеп чыгуу.
• Аларга адистер катары жогорку камсыз кылуу, студенттердин зарыл ыйгарым түзүүнү камсыз кылат.
• керектүү учурда бөлүмүнүн мугалимдер тарабынан өткөрүлгөн материалдык жана сапатын көзөмөлдөө иш-үйрөтүү.
• менен байланышкан маселелерди чечүү өндүрүштүк практика студенттердин.
• өз пайдасын өнүктүрүү бөлүмүнүн методикалык колдоо көрсөтүү сапатын контролдоо жүргүзүлдү.
• активдүү илимий-изилдөө иштерин жүргүзүү, бөлүмүнө мөөнөттүү бюллетендерин жана гипотезаларды жазуу студенттерди контролдойт.
• катышуу үчүн кесиптик багыт талапкерлердин.
• Advise жана бөлүмүнүн жаш мугалимдерге методикалык жардам көрсөтүү.

• тигил же адистиги боюнча илимий-усулдук комиссия камсыз кылуу.
• Жакшыртуу жана бөлүмүнүн материалдык-техникалык базасын тактоо.
• ар тараптуу билим, илимий-техникалык, жалпы коомдук, гуманитардык, экономикалык жана юридикалык билим болууда.
• окуучу тапшырмасын, лаборатордук жана практикалык иштерди турмушка ашырылышын көзөмөлдөйт.
• студенттик жүрүм-туруму жана өрт коопсуздугунун эрежелеринин сакталышына мониторинг жүргүзүү.
• студенттер арасында билим берүү иш-чараларды өткөрүү.
• окутуу, окуу куралы, иш программаларды даярдоого жигердүү катышат.

кызматтык милдеттерин аткаруу менен ага окутуучусу интеллектуалдык менчикти (окуу китептери, MONOGRAPHS) жараткан болсо, University, аны колдонууга толук укугу бар. интеллектуалдык эмгегинин жемиштери дайыма бааланат.

туура улук окутуучу кандай болот?

Тажрыйбасы жана жетиштүү илимий-педагогикалык иш мугалим окуу Окумуштуулар Кенешинин же жеке бөлүмүнө үчүн барууга мүмкүнчүлүк берет.

Ошондой эле бул бөлүм иш планы жана толуктоолорду киргизүү бөлүмүнүн башчысы, билим берүү документтерди жана окуу-жылы өзгөрүп сунуш кыла алат.

бөлүмү (изилдөөлөр окутуу чейин) ишинин бардык түрлөрүн өркүндөтүү боюнча адистин укуктары да болуп саналат.

карама-каршы келген учурда улук окутуучусу, ошондой эле кайсы болбосун кызматкер укуктарын жана милдеттерин жөнгө салуучу документтер башка учурларда лидерлерди же суроолорду берип көрсөк болот. силердин идея жана кызыкчылыктарын коргоо - ар бир жогорку окуу ишинин маанилүү өзгөчөлүгү.

Ага окутуучу куралдарды жана материалдарды окутуу, окутуунун мыкты ыкмасын тандоо эркиндиги болгон, билимди баалоо ыкмалары. Бирок, декан жардамчылары жана жогорку окуу жайдын ректору тарабынан бекитилүүгө тийиш.

Албетте, китепкана бөлүмүн ачуу каражаттарын пайдалануу, университет ар бир окутуучу укугу катары кызмат бөлүмдөрү.

жакшы себеп жана анын маанисин эске алуу менен колдоо жөндөмдүү болсо, анда чындыкка, ага окутуучу тартипти же тартип бөлүмүнүн төрагасы, деканынан же ректорунун чакырык болот.

жоопкерчилик жөнүндө пайгамбарчылык

улук окутуучу боюнча милдеттерин ар бир нече пункт боюнча жоопкерчилик көп алып келет:

• бөлүмүнө уюштуруу жана окуу-усулдук иштердин ишке ашырууга жетишсиз деңгээл.
• Кичинекей пландаштыруу салыштырганда класстарды өткөрүү көлөмү.
• башкаруу, мөөнөттүү бюллетендерин жана курстук иш окуучулардын окутуу боюнча жетиштүү жогорку талаптары.
• Тренингдер келбөөчүлүк тартиби ректору тарабынан бекитилет.
• Колдонуудагы мыйзам ченемдеринин алкагында башкаруу жана кылмыш бузуулар.
• бөлүмүнүн жана студенттер катары материалдык зыян келтирген.
• Аткарбоо University хартиясында белгиленген милдеттерди аткаруу үчүн, колдонуудагы мыйзамдарына жана мугалимдин иш баяндоо.

өнүгүү келечеги

Анын корко бизнеске активдүү иши жана олуттуу мамиле менен улук окутуучу жардамчысы окутуучу катары санап мүмкүн. Аны алыш үчүн, кызматкер илимий басылмалардын, жогорку окуу жайында илимий-педагогикалык иш стажы, бөлүм кызматкерлеринин сунуштары менен ырасталган зарыл талаптарга, болушу керек. Мындай белги чыгарылган, бөлүм башчы кылат, - деп Окумуштуулар Кенешинин жана ректорлор Аппаратына талапкерди сунуш кылат. окуу Окумуштуулар Кенешинин жыйыны мансапка чейин ага окутуучусу көмөк көрсөтүү же жокпу, чечим кабыл алат.

Улук машыктыруучу-окутуучу

А татаал жана көп кырдуу абалы ар түрдүү мекемелерде өзүнүн өзгөчөлүктөрүнө ээ. окуу жайлары жана спорт, анын машыктыруу милдетин менен бирге улук окутуучу негизги иши болуп саналат. окуу жараянын уюштуруу менен тыгыз жемиштүү машыгуу уюму менен тыгыз байланышта. улгайган машыктыруучулар сөзсүз кесиптик жактан даярдоо менен, жок дегенде, эки жыл тажрыйбасы үчүн. кылмыш эсепке алуу жана ден-соолук проблемаларына дараметин, жоктугу менен байланышкан талаптарды тизмеси да бар.

Улук машыктыруучу-окутуучу берүү ыкмасын, ошондой эле студенттердин ар кандай курактагы топторду физикалык өзгөчөлүктөрүн билиши керек. Ошондой эле ал спорт окутуу, диагноз коюу, чыр-чатак кырдаалдарды акыркы ыкмаларын билиши керек. окуучулардын ата-энелери менен бирге, анын ээлеген кызмат оруну жана эмгек колдоо - өтө маанилүү жөндөм ийгиликтүү машыктыруучулар.

Негизги милдеттери төмөндөгүлөрдү камтыйт:

• кыйла келечектүү студенттердин тандоо.
• спорт, алардын андан ары өркүндөтүү.
• окутуу жана билим берүү ишинде колдонуу.
• теориялык изилдөөлөрдү жүргүзүү.
• ар бир окуучунун жетишкендиктерин талдоо.
• , Жалпы дене тарбия, теориялык, адеп-ахлак эрки жана техникалык окутуу студенттерди жакшыртуу камсыз кылуу.
• Допинг каршы алдын алуучу ишти жүргүзүү.
• билим берүү жана окутуу жараянына өмүрүн жана ден соолугун коргоо.
• машыктыруучулар, макулдашуу жана усулдук жардам жалпы макулдашуу.

улук машыктыруучу-окутуучу укуктары мурда белгиленген менен дал келет.

Алар бар?

Батыш өлкөлөрүндө, аналогу улук окутуучу ага окутуучу (Ага окутуучу) болуп саналат. АКШ-жылы бул кызматка Бирге окутуучу деп аталат. Жалпысынан алганда, мурда айтылгандай, ага окутуучу укуктары жана милдеттери бирдей эле. Көптөгөн Батыш ЖОЖдордо окутуучу, ага окутуучу, жалпы эле коом үчүн өзүнүн иш-аракет кызмат чыгармачыл мүнөзүн белгилешет.

маанилүү өзгөчөлүктөр

Насаатчы, тарбиячы, куратор жана жетекчиси - улук окутуучу бардык кесиптеги бир кожоюн болушу керек. окутуу үчүн Talent ишине зор шыктануу жана кубаттуулугу, мындай адам менен түзүлүшү керек. Жаман түш эч кандай мааниси да, андан кийин "бир окутуучу болуп", улук окутуучусу болуп саналат ", бир окутуучу болуп калат."