"Promindustriia": ар кандай шаарларында берүүчүлөрдүн сын-пикир

Ошентип, бүгүнкү күндө биз "Promindustriia" сыяктуу уюм менен карайбыз. Бул жумуш берүүчүдөн о Россиянын дээрлик бардык аймактагы тапса болот. Ошентип, алар бир компанияны эмне кылууга жардам берет. Балким, бул чынында эле ишке орноштуруу татыктуу орду кандай? Же бул компаниянын менен жүргүлө жакшы эмеспи? Чынында эле, уюмдун бүтүндүгүн боюнча соттоо үчүн кыйынга турат. Ошондуктан, бир гана өзү үчүн жыйынтык чыгарууга болот. Ал эми эстеп - бир терс сын-пикир - бул иш менен баш тартуу үчүн негиз болуп саналбайт. Кантсе да, канча адам - көптөгөн пикирлер. Кимдир бирөө бир жолу же башка табигый ойлойт, бирок, айрым, мындайга жол берилмек эмес. Ошондуктан, тез арада уюмга "Promindustriia" жөнүндө баарын карап көрөлү. ар түрдүү шаарларда бул иш берүүчүнүн сын-пикир маани берилет.

иш

биринчи кетүү - бул бир, же башка уюм болуп саналат. Балким, ал мыкты көрүүлөр иши үчүн кабыл ала бербейт, силер таптакыр туура келбейт!

Ошентип, "Promindustriia" - Россия көптөн бери ушул болду жана башка бир юридикалык жак. 18 жыл. Бул көп адамдар кызыкдар болгон ар кандай иш-чаралар менен алектенет. Бул жерде негизги багыттары - мунай жана кышкы жол, курулуш, ошондой эле каржы жана энергетика даярдоо болуп саналат.

Биз уюм менен тыгыз мунай өнөр жайы менен тыгыз байланышта деп айтууга болот. Бул чындык көп тартат. Анын үстүнө, майы жок болсо, анда Орусиядагы, айрыкча, акча бар. "Promindustriia" Ошондуктан (PG) бул тармактагы кызматкерлердин оң сын-пикирлерди кабыл алат. Кандай болбосун, биз ал жерде көп убакыт өз иштерин жүзөгө ашырат үчүн бул чындап эле кадыр-барктуу компания.

Эмес, жалган

Бирок, баары эле жакшы деп биринчи караганда көрүнөт. Кээ бир компания "Promindustriia" ишенбейт. Сиз бир жактуу карап, мүмкүн берүүчү жөнүндө сын. таралган алдамчылык - Андан тышкары, кээ бир бекем бирикме деп эсептешет. компанияларды бардык жумуштун кийин Россиянын көптөгөн шаарларында табууга болот. Бул мүмкүн кызматкерлери ар дайым талап кылынат дегенди билдирет. эмес, бизге алдында жалган - Бул суроо берет? Азыркы учурда Интернет көп ажырашуулардын жана "жасалма" Иш берүүчүлөр болуп саналат!

Чынында эле, "Promindustriia" - Бул иштеп жаткан компания болуп саналат. Сиз жумуш менен алданып калат деп коркпой деле койсо болот. ЗАО PG "Promindustriia" жакшы табуу чындыгында жагынан анын кызматкерлерин карап чыгат. Эгер күмөн болсо, анда алдында алдоо эмес, ынана алабыз. Канчалык так?

Мисалы, расмий сайтында бул байланыштарды пайдалануу. Санкт-Петербург шаарында жайгашкан, жана дареги көрсөтүлгөн, ал реалдуу. Сиз тез жана оной мамиледе болот. Ошондой эле жумуш берүүчүлөр менен тыгыз байланышта электрондук почта аркылуу же чалып ала аласыз.

Эскертүү - да каралган бутактары уюмдардын даректери жана байланыштар. Сиз ар дайым "Promindustriia" бар жерде (бул жагынан сураныч, иш берүүчүнүн сын) билип, андан кийин жөн гана шаар-жылы компаниянын кыла алышат. Эч нерсе кыйын, эч кандай жалган сөз. Мындан тышкары, каттоо далили анын компаниянын расмий беттеги болуп саналат. Ошондой эле алардын бир жеке жолугушуу талап кылууга укугу бар. Эч ким силерди алдап болот. Ошентип, "Promindustriia" - бул эч кандай айлантып, эч кандай алдамчылык эмес. Эгер ага кызматкерлер үчүн жарнама көрүп калса, аны дароо жабуу үчүн керек эмес. Балким, бул Сиздин кесиптик иш-башталышы!

Издөө кызматкерлери

алга. иш менен камсыз кылуу боюнча чечим кийинки жагдай кандайдыр бир уюм угушубузга арзыйт - жээкчелерин каалаган. Чынын айтканда, ал үчүн табышмак да кыйын эмес - көбүрөөк абройлуу бекем, анын эркин дагы жогорку кызмат орундары. Бул көп маани.

нерселер уюмдун "Promindustriia" туруп эле? берүүчүнүн (Поляктар жана башка региондордо) о жайгаштырылган Corporation жумуш маани чындыгында татыктуу экенин көрсөтүп турат. Бул жерде сиз өз дээрлик эч кандай орун таба албайт - жана кызматтык болуп, бир лидер катары.

Көпчүлүк учурда, албетте, биз инженерлер, куруучулар керек. алгач бирикмеси мунай өнөр менен алектенген курулуш компаниясы катары көрсөтүүгө кийин. Ал эми кызматкерлердин бул түрү бардык жерде жана ар дайым керек. Ошондуктан мүмкүн болушунча бир кадыр-барктуу жерге издеп.

Мындан тышкары, "Promindustriia", адатта, кадимки менеджерлерди, кызматтык кызматкерлерди, экономисттерди, юристтерди, бухгалтерлерди керек. Башкача айтканда, ар бир көбүрөөк тааныш болгондуктан, ар бир иш да бар. Бул шаардын тиешелүү жарыя табуу үчүн жетиштүү болуп саналат. Баса, бул оң пикирин "Promindustriia" алат. берүүчүнүн (Петир менен Орусиянын башка региондорунда) жөнүндө пикир сурап турган жумуш терип алат деп турат. Бирок, түздөн-түз жетекчилик орду адатта ээлеген, бирок сиз мансаптык өсүү сүрүү үмүтүнө ээ болушат. Ошондуктан үчүн түрдүү ААКынын мүмкүн болгон кызматкерлердин арасында популярдуу сунуш кылат.

интервью

Маанилүү ролу, адатта, болочок иш берүүчү менен биринчи жолу сүйлөшүп, ойноп жатат. Көп учурда ал бул мүмкүн болуучу кызматкер туура эмес, же босс жумушун берүүгө мажбурлоо, өтө кылдат сактаган эмес, мойнуна көрүнүп турат. Ошондуктан, көп маегинде буруу үчүн аракет кылып жатышат.

"Promindustriia" планын кызматкерлердин сын аралашып калат. Көптөгөн жараяны ийгиликтүү жана сапаттуу жашаган сиздин аймакта көз каранды болот деп айтышат. Ошондуктан, мисалы, алыскы жерлерде тийиштүү иш маек ишке ашыра алышат ким жакшы HR-менеджер, от, ал кыйын. Ошондуктан, кээде бир текебердик жана текеберчилик менен күрөшүү зарыл. Ал мезгил-мезгили менен, сени менен сүйлөшө турган болсо, жумуш мунай тармагында чечүү үчүн келген эмес, бар, деп белгиленет: "ажатканаларды келгем." Бактыга жараша, кубулуштардын мындай ошол замат токтоп, өтө сейрек болсо керек.

Адатта, мүмкүн болуучу кызматкерлер канааттандырат маек алууга мүмкүнчүлүк алышат. Сен, сенин шаарда кызмат милдеттүү негизде пикир болот. Эч кандай жасалма сурамжылоо жана диалог. Мындан тышкары, тушунда тегерегинде, ал, адатта, бир топ достук атмосфера эмес. Бул татыктуулугуна, "Promindustriia" АКнын үчүн. Жумуш берүүчү жөнүндө сын-пикирлер (Novokuibyshevsk жана башка аймактар) биринчи байланыш кийин, шыктануу менен калган.

негизги артыкчылыгы арасында көбүнчө ишинде бардык майда-чүйдөлөрү тууралуу HR менеджер сурап мүмкүн экендиги менен бөлүнүп турат. Толук көрсөтмөлөр эч көйгөйсүз жүзөгө ашырылат. Жок, калп, баары адилет. Ал гана сактоо талаптарын сыноо жок экен, ал эми силер үчүн да, чынында, маек учурунда аныктай алат - эгер иш берүүчү же ылайыктуу эмес. азыр бар аз бар экенин бир абдан чоң плюс.

ырааттама

Ошондой эле өзү иштеген учурунда кунт коюп уккула. Бир зор ролду расписание ойнойт. Анын үстүнө, бул көбүнчө берүүчүлөр тарабынан бузулуп жатат деп эч кимге жашыруун эмес. нерселер, компания "Promindustriia" болуп саналат? бул багытта иш берүүчүнүн (Самары жана башка аймактарда) тууралуу пикирлер бир жактуу деп айтууга болбойт. Бул жерде сиз компаниянын терс жооп менен кайрыла алат, ошондой эле оң.

Биринчиден, көп Расписание. Сиз берген маегинде тиешелүү параметрлер боюнча же иш менен келишимге кол коюу учурунда, иштөө үчүн кийин иш берүүчү менен биринчи жолугушуу учурунда макул укуктуу. Ооба, кээ бир чектөөлөр бар, бирок, алар алдын ала эскертип. Бул, албетте, туура.

Экинчиден, көп ээлеген көз каранды. биз дагы кадимки жумуш деле эптеп күн тартиби боюнча ала аласыз карата белгилүү бир шарттарда алмаштырууга суроо болсо, анда ал мындай мүмкүнчүлүк бир кыйла жогорку кызмат орундары дээрлик жок эле. Ал эми сүрөттөр бир кыйла айырмаланат. Жөнөкөй тил менен айтканда, ал эми көп, аны менен канааттанган эмес, балким, ал тургай, суук.

Үчүнчүдөн, жумушка да көп ролду ойнойт. Адатта ийкемдүү Дек, чакан шаарларда сунуш кылынат, бирок, көп тармагында, алар айткандай, ушул убакка чейин, баары толук. Жок, элдешүүгө же күтүлбөгөн жерден алмаштыруу тартиби. Бир жагынан алганда бул жакшы эмес - иш берүүчүнүн жоопкерчилигин сезет. Ал эми экинчи жагынан - азыр бекем көп болуп иштеген "мектеби", көнгөн жана ачык-айкын, өз түрү боюнча мөөнөтү жазылган. Бул жумуш баш тартууга негиз болуп саналбайт. Ошентип, ААКынын тактайчалар кайрылышат.

талап жакында чыгарманын которуштуруп ыкмасын ээ. Ал, негизинен, инженерлер, дизайнерлер менен куруучуларга бөлүштүрүлөт. Алардын ою боюнча, бул параметр ыңгайлуу эмес. Ал туура.

камсыз кылуу

Коомдук пакет да маанилүү ролду ойнойт. "Promindustriia" сунуш кылган? берүүчүнүн (Россия жана башка Россиянын региондору) жөнүндө сын-пикирлер көп сөз кылган тема бекем олуттуу бата экенин баса белгилеген. Сиз толук пайда пакетте жана тиешелүү төлөмдөрдү ала алышат. Ал тез жана азайтуу жок. Жок, калп, баары адилет.

Мындан тышкары, Сиз көрсөтмөсүн иштеп жаткан болсо, анда силер да, бул мезгилдерде жашоо күтүүгө тынчсызданбай болушу мүмкүн эмес. Эмне үчүн? нерсе, бүгүнкү күндө юридикалык толук усул менен иш алып барышыбыз керек, анын кызматкерлери менен камсыз иш берүүчү катары калыптанып калды деп.

Бул абдан чоң артыкчылыгы болуп саналат ЗАО PG "Promindustriia". Бул аймакта Конок жумушчулар гана суранам. Алар иш берүүчү гана баш калкалаар жай менен камсыз кылууда эмес, деп баса белгилеген, ошондой эле көздөгөн жолун төлөп, кала "маселе боюнча" тамак-аш. Башкача айтканда, чынында, сен чөнтөгүнөн гана артыкбаш чыгым үчүн төлөп берет. Биз эс алууга, айта алат. Ошондо алардын ичинен кээ бирлери, пландаштырылган, толугу менен "Promindustriia" камтылган.

Бул биздин иш берүүчү коомдук пакетин жана анын кызматкерлеринин чындап жоопкерчиликтүү мамиле болгону белгилүү болду. Өзгөчө көңүл көрсөтмөсүн иштеп жаткан кызматкерлер, бурулат. Ал эми калган унуткан эмес. Кызматкер ооруп жаткан же өргүүдө, акы төлөнүүчү өргүү, ошондой эле буйрук - мунун баары бул уюм менен камсыз кылат. Баарынан башкысы - жумушчулары өз милдеттерин аткарууга ырастайм. иш менен камсыз кылуу келишимде каралган болсо, ошонун бардыгын аткарат.

айлык

Ошого карабастан, компаниянын карата терс көз ирмемге эле бүгүнкү күнгө чейин болот. Бирок, бардык башка уюмдар сыяктуу эле. көп тынчсыздандырган маанилүү маселе эмгек болуп саналат. Ал бул жагынан мыкты жолу жок болот ", Promindustriia" өзүн-өзү көрсөтөт. берүүчүнүн (Караганда, Санкт-Петербург жана башка багыттар) о кызматкерлердин эмгек акысынын болгон нааразылык, көп сандаган учурлары жөнүндө билдирет.

Эмне үчүн мындай болуп жатат? Бул жерде, эреже катары, негизги пункттарын бир катар аныктады. Бирок, алар үчүн жумуш гана Албетте, унчукпай. үчүн арыз болуучу кызматкери салып кыйкырчу эмес.

Биринчиден, эмгек сиз сунуштаган бири ар башка болот. Жок, интервью чынчыл пайыздык, өз милдеттерин жана иш бардык майда-чүйдөсүнө Силерге чындыкты айтып коёюн, силер, бирок, албетте, акчалай сыйлык, жөнүндө, privrut. Бул практика көптөгөн уюмдарда бар. Ал карабастан, аймактын чагылат. Ошентип, убада кем алат деп бербей коёру турган иш.

Экинчиден, "Promindustriia" иш берүүчүнүн (Надым менен гана эмес,) жөнүндө карайт, анткени дайыма артта мыкты эмес, акча табат. Кызматкерлердин көбү "катуу", ар дайым төлөй эмес экенин көрсөтүп турат. Жөн гана убада жана убада. Ошондой эле алты айга бардык кызматкерлеринин айрым тапкан акчасын көрүү мүмкүн эмес болот. Алар келгенде жана арты - убада акысын жооп бербеген бир да тыйын таштап.

Албетте, жок уюмдан түртүп баары болот. Ооба, биздин азыркы ААКынын бар, ал Россия боюнча көптөгөн аймактарда жашашат жана иштешет, бирок, бул жерде кырдаал бир кыйла шарттуу компаниялар сыяктуу эле эмгек менен. Күтүлбөгөн жерден ал баалуу эмес. Сиз дайыма артта жана үзгүлтүксүз негизде төлөмдөрдү жоктугуна чыдап даяр болсо, "Promindustriia" жетүү үчүн болушу керек.

айып

айып системасы да бар. Эреже катары, көп кызматкерлери, бул кызматчылар менен кандай байланышы бар экенин карап көрөлү. Себеби, жумуш часы ашык адамдар дээрлик ар дайым жана олуттуу бир нерсе менен алек болуп калышат. Алардын башкаруу элебиз жөнөкөй нерсе эмес да.

Бирок кассалары жазасы катуу тутумунда. анын "Promindustriia" берүүчү жөнүндө сын-пикирлер үчүн (Набережные Челны, Калининград, Россия, ж.б.у.с.. D.) эч бир жакшы мүнөзгө табат. Эмне үчүн? Сиз мүмкүн болгон бардык айып салынат. Бул учурда, калгандары болсо, акыры катуу алынган. биз эмгек акыны жана дайыма токтоосуз эске алсак, айып системасы сапырган Сиз "минус" деген бар.

Мындан тышкары, жамааттык уюм болуп эсептелет. Күнөө эмес, бир - баары толугу менен өз мойнуна алат. Бирок, ар кандай өлчөмдө. Бул ыкма тышкаркы коюу - бул эмгек акы кыйын эле иш толугу менен бир компанияда иштөө үчүн мааниси кандай, жазасы дээрлик дайыма жана бардык адамдарга, жакшы акча көрүүгү болот?

жамааттык

баары ушунчалык коркунучтуу эмес. Бул кемчиликтер көбүрөөк уюмунун артыкчылыктары кетүү мүмкүн. Ал бактылуу болот. бир көз ирмем, "Promindustriia" компаниясы бар. жумуш берүүчүлөр көп учурда абдан достук жана бири-бири менен ынак командасы бар экенин көрсөтүп турат жана сын.

Конкурс дээрлик жокко эсе. Ошондой эле жонокой, жөн эле иш менен "бириктирүү" алган болушу мүмкүн. Бул кызмат күзөтчүлөр жана адаттагыдай иши менен байланыштуу. Эч ким, машине менен сүйлөп үчүн ошол жерде болот. Ошентип, ар дайым чогуу, жана уюмдун кулак аракет достук кызматкерлери үчүн. Айрыкча, ал бардык кемчиликтер сен гусул жок болсо.

гра

Бир гана бул жерде көп учурда өтө көп уюму "Promindustriia" менен калды деп туш болот. да жакшы эмес, жакшы, - иш берүүчүнүн Reviews, айтылып өткөндөй, ар кандай болот. Бирок, алар, эреже катары, баардык кызмат орду негиздүү болуп саналат.

Шек саноолор компаниянын иштеген ырахат айтып, өз пикирин айтууга себеп. Бул дарек "Promindustriia" эч кандай далил, бир гана мактоо эмес. Мындай нерселер жаңы кызматкерлерди тартуу. Ал эми, мындай пикирлер негиздүү сын ашык. Бул көрүнүш менен түшүндүрүлөт эле?

Easy жана жөнөкөй. "Promindustriia" жарнамалоо үчүн кошулганда оң пикирин сатып алат. Бул ишенимдүүлүк жана кадимки бизнес, алдамчылар кызмат кыйла жалпы кадам болуп саналат. Ошентип, бир кыйла "Promindustriia" баа жок, сын-пикирлер, ишенбегиле. калыбы бир жасалма, ошондой эле жарнамалык мүнөздөгү чыгарууну айырмалай аласыз. Тескерисинче, бул көрүүлөр кызматкердин реалдуу көз карашы эмес, жарнама өнөктүгүн окшош.

Эмне түзүлүшү мүмкүн? "Promindustriia" - көп курулуш жана зайтун майы да көрүүгө болот ишенимдүү компания болуп саналат. , анын артыкчылыктары менен кемчиликтери менен. Ооба, бардык нерсе убада орноштуруу сыяктуу эле жылмакай, бирок алдайм актанган. Of "Promindustriia" кирген? Ооба, силер дайыма кам жок болсо, айлык акы төлөшүнүн мөөнөтүн, ошондой эле кыйын-белгиленген тартибине.