Кандай гана чыр-чатактарды алдын алуу үчүн? Канткенде үй-бүлө чыр-чатакты алдын алуу керек? иши боюнча чыр-чатактардан оолак болуу үчүн эмне кылыш керек?

далилдер жана ага таарынычтарды ар кандай олуттуу башкалар менен багытыбыз жана мамилелерди бузат. бул билүүгө болобу, кандай чыр-чатак болтурбоо үчүн? Биз ар бир кадамы, башкалардын жаман күтүүсүздүктөр жана кол салуу үчүн буктурмада жатышат, анткени ар дайым жеңил эмес, оң чыгарган. Бирок мунун баары тескери менен күрөшүү жөн гана маанилүү.

сөгүнүп токтотуу эмне үчүн маанилүү?

ал негизги себеби кандай ойлонууга тийиш чыр-чатактарды кантип кача алабыз - өз психикалык саламаттыгын. качандыр бир бөлүгү акыркы чыр жөнүндө ойлонуп көрөлү. Макул ишенбей отчеттуулук тез абдан реалдуу кыйкырык өтүшүүдө. Бирок силер душман менен барып, силер да жакшы жарым саат чайкайт болчу. иш кылбаган, эч нерсе жөнүндө ойлон, ошондой эле, анын башына жылдыруу бардык кордоп алган бойдон калууда жана адамдар деп - татыктуу. Бирок, чынында, басынтып, курчап турган кимдир бирөө дайыма сага да ошондой мамиле болсо, акыры, өзүн өзү сыйлоо сезимин кыйла төмөндөтүүгө болот. Сиз көргөн эркек, аял же кошумча жумушчуларды кестиртип жыл беле, жетекчиси ар дайым өтө оор экени айтылат, анткени ири долбоорлорду ишке ашырышат чыгына албай? Албетте, жаман тынчтык согуш артык, түстүү. Ал, тескерисинче, душмандары баштайт да, ар дайым достору менен сылык бейтараптыкты жана достук мамиледе болууга пайдалуу. Бул алып эмес, кырдаалды жакшыртуу үчүн ачык каршылык көрсөтүү эмне үчүн экинчи себеби болуп саналат.

түшүнүүгө үйрөнүү жана сыйлоо

чыр-чатактарды алдын алуу үчүн кандай жалпы кенеш - башкаларды сыйлоого үйрөнүшөт. зекет, же ири компания башчысы сураш үчүн аракет кылып үй-жайсыз, ал силер алдында ким эч кандай мааниге ээ эмес. Бул адамдардын ар бири, сен сүйлөй керек болсо, байланыш достук маанайды сактоого. чыр-чатактар көп бузбоо келип чыгууда. , Оппоненттердин, сөзүн бөлбөй, кунт коюп уккула кошумча жана тактоочу суроолорду бергиле. Эгер кээ бир калп башка адам туура эмес экенин сезип, же болсо, кыскача уккан кандай түшүнгөн баарын окушуп, суроо дагы, ал мындай деп келген жокпу. Эч качан, керектүү маалымат алып, ар бир адам өз пикирин берүүгө укуктуу экенин эстен чыгарбашы керек.

Эч качан биринчи чыр башталат

Эгер чыр-чатактарды көбүнчө кандай деп ойлойсуз? күрөш баштоо үчүн, кээде жетиштүү бир кайдыгер сөзү. Эгер ачык отчет маектешти тукуруп капа болсо, анда ал өз жүрүм-туруму жөнүндө олуттуу ойлонууга убакыт бар экенин, аны жеке өзү тарабынан же болбосо ишеним акаарат. Балким, сен да бир жеке эскертүү керек ", чыр-чатактардан оолак болуу керек." ал кырдаалды четтетүү үчүн ар дайым кыйын экенин, уруш-пайдалуу эмес, өз максаттарын тынчтык жолун улаганга болушу керек.

Ойлонуп, жакшы, жакшы каалайм

өз мыйзамсыздыгы үчүн коюп бербе. Психологдор популярдуу жыйыны, жумушта же үйдө чыр-чатакты алдын алуу үчүн кандай - жөн гана унчукпай. Иш жүзүндө, бул көп учурда чын эле иштеп жатат. Бирок, талаш жок кылынса да, таарынып, бою жан кала берет. Көп адам жүрөк-кан тамыр жана кыжырдануу менен системалардын олуттуу оорулардан азап тартып жатканын билебиз беле, ал унчукпай артык көрөсүз? башкаларга карата бардык дооматтар айт, бирок ылайыктуу убакта жана достук маанайда. Бул бактылуу үй-бүлөлүк жашоонун ачкычы болуп саналат. Үй жаныбарлары чанда гана силерге жардам берсек, чатак башталат, бирок, жөн гана өз каталарын көрсөтүп, жардам сурап келбейт. Ошо сыяктуу эле, силер чыр-чатакка алып келиши көптөгөн жагдайларда чыгуу жолун таба аласыз.

ушак байлап, пландуу сынга

Бул биз алар тууралуу сүйлөшүүгө жакшы өз ара дос жок болгон учурда, адамдын жаратылыштын негизи болуп саналат. "Сөөк жуу" менен аялдар гана эмес, ошондой эле адамдар менен жакын болуп саналат. Бул адат кылуу керек. Эгер кимдир бирөө күнөөлүү болсо, адамдын бетине айт. Эгерде, жок дегенде, абдан маданиятсыз кырып жок болсо, ошол эле жеке чыгып. Бул чыныгы ыпластык - бул жаман адам менен жакшы пикир алышууга, кимдер менен артында жооп. категориялык пикирлер тууралуу үчүнчү жактардын бардык алыс болушу керек. жагдай сиздин комментарий талап болсо, анда эле этияттап, бирок эл алдында баарын айтып берүүгө аракет кылам. Эгер сын пикирин билдиргиси келсе, чыр-чатакты алдын алуу үчүн бул мүмкүн, бирок катуу аргументтери да жок? Албетте, ооба. Бардык сөздөр баса жетиштүү - бул сиздин жеке пикири, аны угуп же жокпу, бул оппоненттердин чейин болот.

талашып, же керек эмеспи?

Кээ бир адамдар - төрөлгөн талкуулашып, алардын пикирин далилдөө үчүн жакшы көрүшөт. Ошол эле учурда маанилүү бир натыйжасы эмес, бирок жараян. Кантип нөлдөн баштап досторуна же жакындары менен чыр-чатактарды алдын алуу керек? башкалардын кызыкчылыктарын урматтоого үйрөнүшөт. Сиздин аялы шекер кошпой жашыл чай жакшы көрөт деп коёлу, ал эми крем менен тамактанып канттуу артык. Эгер сиз бул каргышка чыгып калат каралбаса? Тескерисинче, алардын жан сергитерлик суу жайларына ар бир чөйчөк жана ырахаттануу менен ичкен. Демек, эмне үчүн музыкалык табитибиз, саясатка же диндин өз ара кордоп, жалынып-барктап? ал конкреттүү адам менен сүйлөшүү үчүн эмес, жакшы турган темалардын тизмесин көпчүлүгү пайдалуу алдын ала эскертүү.

Мен өз жол үчүн ... макулмун!

Жалпы чыр-чатактын себеби иш - окуулары жана жетекчилик. Сен баарын туура кылып жатат, ал эми аз компетенттүү жак иш-аракеттерди башка алгоритмин сунуш кылат деп ишенебиз учурунда кырдаалды чечүү кыйын. Эгер чындыкты коргоого аракет кылат, анда чыр-талашсыз. кол тарап өзүнүн бийлигин кетүү маанилүү болгондо Ушул эле абал болуп саналат. скелетон "үйрөтүү" Эгерде туура иш үчүн, ал эми бүгүнкү күндө канааттанбаган жыйынтыгы деп, сот айыбын көрсөтүп аракет кылбашыбыз керек. Rare башчысы жетиштүү билими жана чындап эле ойлоп калп ээ эмес экенин моюнга алат. кунт коюп угуп, макул аткарууга убада. ылайыктуу учурду күтүп жана кадимки алгоритмдерди иш аракеттерибизди уланта берүү. түбөлүк темада Бул сунуштар: үйдө жардам "кандай чыр-чатактарды алдын алуу үчүн". Ошондуктан, май айында алып кеткенге чейин, калпак кийип, капа кылыш үчүн эмес, ошондой эле алардын ата-энелери менен ардактуу эс алууга чыктым. Же аялына убада тезирээк 80 км / ч кууп чыккан жок. Эгер имараттын бурчуна чейин жылдырып кийин, бир шляпа алып салууга болот, машине айдаганды да кантип жалгыз жол - бул өз бизнес. Бирок, баары бири-бири менен ыраазы болуп, чыр-жылы ар бир мүмкүн болуучу катышуучунун бийиктикте маанайы.

чуу башталган, анда ...

чыр-чатактарды алдын алуу үчүн кандай жалпы болуш истинбат менен психология Бир тармагы ээлеген. эрежелери дайыма эле иштей бербейт. Сен дагы эле күч сынашууга туура, сиздин иш тез талашына токтотуу үчүн мүмкүн болушунча кетирген болсо. маселенин маани жана компромиссти табууга аракет кылышат. абдан маанилүү бир нерсе билип жана башка партия келсе, кандай түшүнүү. Эч качан кордук барып, өткөн эсимде жок, бул сөздөрдү иштелип багынып да баалуу болуп саналат. Бул үй-бүлөдөгү чыр-чатактарды алдын алуу үчүн кандай жашыруун эмес - "сен дайыма эле ..." же "... ар дайым кылган" деп эч качан. Мындай сын коркунучтуу, сөз айкаштары алуучунун бул түрү абдан катуу сын катары кабылдаган. Кыскача айтканда, сиз ар дайым маектешинин жүрүм-турумуна нааразы экенин түшүнүп, татыксыз деп, аны көрүүгө берип жатабыз.

Жакшы маанай - чыр-куткаруу

Эгер чыр-чатактарды алдын алуу үчүн кантип жок болсо, кандайдыр бир кырдаалда сабырдуу болууга үйрөнүшөт. катуу жана достук маанайды сактоого болбойт. Ошондой эле анын жүзүнөн тынч жылмайып сактоо үчүн пайдалуу. эл сени сындап жатканда, кунт коюп жана чын жүрөктөн ыраазычылык ук. Жогоруда сен (иштөөгө же ата-энелер) туруп кимдир бирөө менен мамиле болсо, спикер ишенимди көрсөтүп турат. өз алдынча анын жетекчилигине жана кеп жок, ал ойлогон да эмес экенин түшүнүшөт. Сиз: "Бирок эмне үчүн ал бардык балалыгы өткөн болсо, анда эр менен алардын ата-энесинин тилин алышы керек?" Чынында, качууга кантип үй-бүлөлүк чыр-чатактарды, анын ар бир пайдалуу. алардын жакын туугандары, жашы жете элек эпке көпчүлүгү өз колу менен бир балээни качуу - бул үйдү ошондой эле жашоо-турмушун жана жылуу маанайда салыштырмалуу нерсе.

-чатак жок Tricks жашоо

баарына жагуу үчүн жана ар дайым өтө кыйынга турат. Мансап, аны каалаган эле бир нерсе болгон талаш-тартыш учурунда унчукпай жана айына бир жолу кийип. Ал эми такыр башка - өмүр сүйбөгөн кесипке арноону же өздөрүнүн каалоолорун багынып берет. Сен бере турган кимдир бирөө бир нерсе бара жатабыз, бул иш сиздин өмүргө зыян кантип баалоого аракеттенет? өз кызыкчылыктарын коргоого жөндөмдүү болууга үчүн - бул да өзүнчө бир өнөр. Айрым учурларда бул күрөш менен барып, бирок буга маани менен сапарын улантат жакшы. алар такыр башка өмүргө ээ болсун үчүн, керек болсо, алардын ата-энелери менен чыр-чатактарды алдын алуу үчүн жалпы жол барбы? Албетте, ал өзүнүн көз карашын түшүндүрүп жана түшүнүүгө аракет кетүү керек. сүйлөшүү иш жок болсо, кайсы бир убакка чейин бул теманы кетүүгө тийиш. абдан ачык жана күчтүү, бирок, адатта, элдештирүү абдан бат болот - Биз баарыбыз жакын адамдар менен болгон уруш эмне билебиз.

кошуу жолу менен

Азыр болсо, сиз, жумушта же үйдө чыр-чатакты алдын алуу үчүн кантип билебиз. Бул дарек башкалар жана сын-пикирлерин жүрөгүнө алуу токтотуу үчүн жетиштүү болот. Ал башкаларга түшүнүү менен мамиле кылуу зарыл, ал эми ким кастык кылган жок. кечирип жаткан жана анын татыксыз жашоодон өкүнбөй жок үйрөн. Айрым учурларда, ал өз ишин коргоого ашык берүүгө өбөлгө болуп саналат. Сен жана билим ыйман келтире турган болсок, анда туура көрүп жатышат. оппоненттердин угуу үчүн унутпагыла. Бир гана өз көз карашын түшүнүү менен, сиз бир ой-пикирге же башка ыкмалар менен талашына токтото алат.

Кээ бир чыр-чатактар, оор кесепеттерге алып бар. чатакташа кийин, жумушунан айрылат. Же досу мындан ары сиз менен байланышуу үчүн каалаган эмес. чыр тараптардын расмий тынчтыкты аяктаган күндө да, алардын мурдагы мамилесин калыбына келтирүү үчүн бир нече убакытты талап кылат. , Болгон жок чатакташа кесепеттерин баалоо апокалипс зарыл эмес эле окуяны кабылдайбыз. талаш-тартыш учурунда сиз татыксыз кылып, адилетсиздик маектешти кордоп жатса, кечирим сурашы керек. жакшы бир аз пикир чыр-чатактан кийин биринчи жолу, силер дайыма кечирип, түшүнбөйт +, ал эми биз бир нече убакыт керек. Анан бир-эки күндөн кийин, азыр тыныштыруу кадамдар жөнүндө сөз кылууга болот. Эле, сиз жакында эле жыгылып бар ким менен сүйлөшүп адам бир нерсени тосуу үчүн аракет кылышат. Жумушта konfliktuete болсо, жогорку денгээлде, өздөрүнүн кызматтык милдеттерин аткарууга сын жана уяткаруу үчүн жаңы себептер бериши керек.